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惠州高薪招聘DSP開發(fā)

開發(fā)工程師|惠州市德云電子科技有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-09/ ￥5000-7000

該職位所屬工程部崗位主要負責客戶來樣的復制跟樣品確認，對音響，鼓紙有一定的了解。36831900-97|1704153595238年齡要求：18-40歲

研發(fā)主管|惠州駿通新材料有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-09/ ￥面議

該職位所屬工程部工作經驗：1、大專及以上文憑，有紡織染整化工專業(yè)背景的工程師為佳；2、對新技術，新材料，新工藝，新裝備方面的應用研究敏感；3、對流行趨勢有自己的見地；4、有較強的責任心和團隊合作意識；5、對公司內外有良好的溝通表達能力。工作內容：1、負責企業(yè)產品的研發(fā)設計的制定和實施；2、負責新產品研發(fā)階段的測評、中評管理；3、負責搜集國內外同行的新技術、新工藝額相關資料，并對其組織進行研究；4、

汽車連接器開發(fā)工程師|惠州奧華電子有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-09/ ￥10000-20000

該職位所屬研發(fā)部職責描述：1、汽車連接器的設計開發(fā)，負責產品開發(fā)，如設計評審、結構設計、模冶具需求申請與確認、樣件物料申請與確認、樣件制作、樣品驗證等工作。2、按IATF16949要求，完成開發(fā)過程中的APQP資料，如3D、DFM、DFMEA、物料編碼申請、2D工程圖、工程變更等。3、按IATF16949要求，主導自己開發(fā)產品的過程開發(fā)、小批量試產，直到產品正式量產。4、負責與客戶前期開發(fā)的工作溝

電芯開發(fā)工程師|惠州市賽能電池有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-08/ ￥10000-20000

職位描述崗位職責：1、負責電池樣品設計、試產、量產；2、負責電池試產前準備、試產過程異常處理、試產總結；3、負責電池量產型號維護；4、負責客戶技術服務；5、負責提供客訴技術支持。崗位要求：1、本科及以上學歷，材料、電化學、電池設計及工藝相關專業(yè)；2、有較強的數(shù)據(jù)分析能力、較強的邏輯能力、判斷力及問題解決能力；3、根據(jù)客戶需求或平臺開發(fā)分解需求，提供電芯設計或實驗設計方案；4、可獨立設計驗證和失效分

JAVA開發(fā)工程師|茂佳科技（廣東）有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-08/ ￥10000-20000

該職位所屬運營管理中心崗位職責：1.負責智慧園區(qū)系統(tǒng)、智慧人力系統(tǒng)、智慧行政系統(tǒng)、BI系統(tǒng)等開發(fā)運維工作需求調研、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)中臺、BI系統(tǒng)運維等相關工作；2.基于海量數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)模型，支持業(yè)務對數(shù)據(jù)的分析、應用、管理決策；數(shù)據(jù)統(tǒng)計技能，通過數(shù)據(jù)提取、分析、可視化處理等，滿足業(yè)務部門的數(shù)據(jù)需求任職要求：1.本科以上學歷，計算機相關專業(yè)，三年以上開發(fā)經驗；2.熟悉園區(qū)管理系統(tǒng)、人事行政系

.NET開發(fā)工程師|茂佳科技（廣東）有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-08/ ￥6000-10000

該職位所屬研發(fā)中心崗位職責：1、主導大型項目子模塊或中小項目的全生命周期的實施；2、在高階設計的基礎上，進行詳細設計和功能設計；3、在評審后的詳細設計和功能設計的基礎上，進行系統(tǒng)的編碼實現(xiàn)；4、對完成的代碼進行檢查、測試和優(yōu)化，提高產品易用性和性能；4、聯(lián)合關鍵用戶制定測試場景并進行UAT測試，并修改測試發(fā)現(xiàn)的問題；5、系統(tǒng)上線后運維支持和優(yōu)化改善。任職要求：1、本科及以上學歷，財務專業(yè)或計算機相

采購開發(fā)工程師|惠州市華陽多媒體電子有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-08/ ￥面議

該職位所屬汽車電子采購開發(fā)部工作職責;1.掌握采購的相關知識，供應商開發(fā)、優(yōu)化和產能保證管理等采購管理知識。2.熟悉部品制作的工藝流程。3.掌握原材料市場行情，成本分析，溝通技巧，供應商管理的管理的知識,輔助技能。36831900-97|17040454748164.熟悉辦公軟件;機械/電子類相關專業(yè),1年以上供應商管理工作經驗,1年以上采購開發(fā)工作經驗年齡要求：22-30歲

開發(fā)工程師|惠州市遠達電業(yè)五金制品有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-07/ ￥4000-7000

男，23-45歲，大專以上學歷，懂計算機及略懂英語；有2年以上相關工質量保證體系及7S推行工作；紀律服從意識強，有良好的組織協(xié)調能力和溝通能

產品開發(fā)工程師|惠州市沃瑞科技有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-07/ ￥10000-15000

該職位所屬技術部崗位要求：1.統(tǒng)招大專以上學歷，機械工程、工業(yè)設計相關專業(yè)；2.有產品開發(fā)3年以上經驗,熟悉塑料五金材料,3.熟練使用3D(Solidwks)、UG、Pro/E等繪圖軟件，思維活躍；4.能獨立完成產品專利申請；崗位職責：1.根據(jù)客戶的項目，識別出客戶的特殊特性要求，出具最優(yōu)的產品設計方案，主導DFM分析；2.技術資料編制、審核；36831900-97|17039939983863.

小家電開發(fā)工程師|深圳市聯(lián)創(chuàng)科技集團有限公司

學歷不限/ 經驗不限 2024-01-07/ ￥12000-18000

職位類別：機械結構工程師專業(yè)或技能要求：1.需要5年以上咖啡機行業(yè)工作經驗，能獨立設計和跟進咖啡機產品者優(yōu)先.2.熟悉各類家電常用塑料材料性能，對塑膠，五金，橡膠，壓鑄等模具結構豐富的行業(yè)經驗，熟悉小家電產品的結構，安規(guī)認證，行業(yè)標準和開發(fā)流程。3.精通一種3D繪圖軟件（UG，Pro-E），熟練掌握AutoCAD及辦公軟件.工作職責1、協(xié)助咖啡機新產品策劃工作；2、主導產品類別的競品分析，輸出技術

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