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衢州高薪招聘DSP開發(fā)

采購開發(fā)工程師|浙江科力車輛控制系統(tǒng)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-06-23/ ￥6000-12000

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)相關(guān)品類產(chǎn)品供應(yīng)商的開拓及跟進(jìn)，引進(jìn)符合要求的供應(yīng)商；2.供應(yīng)商進(jìn)行洽談、議價，完成產(chǎn)品招商工作；3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息庫及產(chǎn)品庫的收集與管理；4.與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，收集潛在的供應(yīng)商信息，持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商；5.供應(yīng)商動態(tài)評估、新產(chǎn)品持續(xù)引進(jìn)入庫；6.完成公司下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)。職位要求：1.大專及以上學(xué)歷，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上；2.具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力；3.抗壓

系統(tǒng)開發(fā)工程師|浙江鴻盛新材料科技集團(tuán)股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-06-22/ ￥8000-12000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司各應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)維，ERP系統(tǒng)、？CRM系統(tǒng)、PLM系統(tǒng)、SCM系統(tǒng)、HR系統(tǒng)、費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)等2、表單開發(fā)工作：表單模板的搭建，字段的定義，個功能的實(shí)現(xiàn)，流程關(guān)聯(lián)等3、流程開發(fā)工作：流程節(jié)點(diǎn)的設(shè)置，SQL語句的編寫，高級功能，權(quán)限的限制等，Java語言開發(fā)；alce數(shù)據(jù)庫，alce數(shù)據(jù)庫的安裝和配置，基本的腳本編寫。崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，3年以上系統(tǒng)運(yùn)維及開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、有

研發(fā)檢測室主任|浙江華友鈷業(yè)股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-06-20/ ￥15000-30000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門組織搭建和實(shí)驗(yàn)室搭建；2、負(fù)責(zé)分析檢測中心檢測工作的統(tǒng)籌安排；3、負(fù)責(zé)檢測認(rèn)證工作的標(biāo)準(zhǔn)化，滿足公司對認(rèn)證的要求。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷，在鋰電行業(yè)工作5年以上實(shí)驗(yàn)室管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉電芯的制造工藝，精通工藝模塊（極片段、組裝段、測試段），對電芯可靠性、循環(huán)壽命等性能指標(biāo)有較深認(rèn)識；3、熟練運(yùn)用六西格瑪統(tǒng)計(jì)工具及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。4、具備鋰電工藝經(jīng)驗(yàn)，擁有行業(yè)頭部企業(yè)工

系統(tǒng)開發(fā)工程師|浙江鴻盛新材料科技集團(tuán)股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-06-16/ ￥8000-12000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司各應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)維，ERP系統(tǒng)、？CRM系統(tǒng)、PLM系統(tǒng)、SCM系統(tǒng)、HR系統(tǒng)、費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)等2、表單開發(fā)工作：表單模板的搭建，字段的定義，個功能的實(shí)現(xiàn)，流程關(guān)聯(lián)等3、流程開發(fā)工作：流程節(jié)點(diǎn)的設(shè)置，SQL語句的編寫，高級功能，權(quán)限的限制等，Java語言開發(fā)；alce數(shù)據(jù)庫，alce數(shù)據(jù)庫的安裝和配置，基本的腳本編寫。崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，3年以上系統(tǒng)運(yùn)維及開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。2、有

暖通開發(fā)工程師|浙江智廷信息科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-06-11/ ￥6000-8000

1、暖通專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、從事相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)工作或者產(chǎn)品開發(fā)工作；3、適應(yīng)短期出差；

Java高級開發(fā)工程師|浙江九州治水科技股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-05-26/ ￥10000-12000

工作內(nèi)容：1、協(xié)助客戶需求調(diào)研，進(jìn)行需求收集、分析、整理、提煉、控制用戶的需求；2、協(xié)助產(chǎn)品需求設(shè)計(jì)、優(yōu)化并撰寫相應(yīng)的需求文檔，.負(fù)責(zé)需求的原型設(shè)計(jì)及業(yè)務(wù)流程圖；3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，按時按質(zhì)完成公司軟件產(chǎn)品、項(xiàng)目的開發(fā)工作。項(xiàng)目實(shí)施過程中嚴(yán)格執(zhí)行公司所制定的統(tǒng)一的軟件開發(fā)和項(xiàng)目管理規(guī)范。4、對團(tuán)隊(duì)成員的技術(shù)技能傳、幫、帶，對團(tuán)隊(duì)成員的日常工作進(jìn)行任務(wù)分配和進(jìn)度管控。崗位要求：1、本科學(xué)歷以上，計(jì)算機(jī)、軟

研發(fā)主管|浙江中寧硅業(yè)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-05-26/ ￥25000-30000

從事公司硅碳負(fù)極材料項(xiàng)目的研發(fā)工作；管理公司和硅碳有關(guān)項(xiàng)目的開展進(jìn)度,并推進(jìn)完成；3、保證公司措施有效落實(shí)和執(zhí)行；4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。任職要求：1、理工類專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；2、對硅碳負(fù)極材料等工作熟悉，有3-5年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、對各項(xiàng)工作有很強(qiáng)的推進(jìn)組織能力；4、具有團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織規(guī)劃、項(xiàng)目規(guī)劃、異常分析的能力；5、具有較強(qiáng)的事業(yè)心,高度的工作熱情,較強(qiáng)的管理及創(chuàng)新意識；突出的溝通、

自動化下位機(jī)開發(fā)工程師|杭州纖納光電科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-05-25/ ￥8000-16000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智能制造自動化設(shè)備下位機(jī)程序設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)智能制造自動化設(shè)備電氣方案設(shè)計(jì)；4、協(xié)助完成整機(jī)或整線的調(diào)試。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷；2.、電氣自動化、電氣工程、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動化等相關(guān)專業(yè)；3.熟悉歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC，具有相關(guān)開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.具有項(xiàng)目管理能力、較高的風(fēng)險意識、良好的推動力及跨部門溝通協(xié)作能力；5.英語CET-4或以上，聽說讀寫能

自動化上位機(jī)開發(fā)工程師|杭州纖納光電科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-05-25/ ￥8000-16000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智能制造自動化產(chǎn)線上位機(jī)程序設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)智能制造自動化產(chǎn)線上位機(jī)界面設(shè)計(jì)；4、協(xié)助完成整機(jī)或整線的調(diào)試。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷；2.、電氣自動化、電氣工程、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；3.熟悉Visualstudio開發(fā)平臺，熟練C#Winfm相關(guān)開發(fā)工作，具有現(xiàn)場設(shè)備數(shù)據(jù)采集項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和C#程序界面開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.具有項(xiàng)目管理能力、較高的風(fēng)險意識

研發(fā)檢測室主任|浙江華友鈷業(yè)股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2022-05-14/ ￥16666-33333

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門組織搭建和實(shí)驗(yàn)室搭建；2、負(fù)責(zé)分析檢測中心檢測工作的統(tǒng)籌安排；3、負(fù)責(zé)檢測認(rèn)證工作的標(biāo)準(zhǔn)化，滿足公司對認(rèn)證的要求。任職資格:1、碩士及以上學(xué)歷，在鋰電行業(yè)工作5年以上實(shí)驗(yàn)室管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉電芯的制造工藝，精通工藝模塊（極片段、組裝段、測試段），對電芯可靠性、循環(huán)壽命等性能指標(biāo)有較深認(rèn)識；3、熟練運(yùn)用六西格瑪統(tǒng)計(jì)工具及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。4、具備鋰電工藝經(jīng)驗(yàn)，擁有行業(yè)頭部企業(yè)工

全國DSP開發(fā)高薪招聘
最多關(guān)注的招聘職位

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